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第8期 CHRM CHO圓桌會-持續績效:新時代績效管理如何重構?

   發布日期:2018-06-13  瀏覽次數:678  狀態:狀態
展會日期 2018-06-21 至 2018-06-21
展出城市 北京
展出地址 用友軟件園中區8F座 F108會議室
展館名稱 用友軟件園
主辦單位 中國人力資源經理俱樂部
展會說明

圖片1 

CHRM CHO圓桌會

8期:持續績效:新時代績效管理如何重構?

                             邀請函

組織新形態、新形式、新機制、平臺化;合伙人、小團隊、內部創業等,新技術迭代,區塊鏈的去中心化,管理的數字化、溝通互聯網化等,這因素對組織的高績效文化起到非常大的影響!    

埃森哲、德勤、GE紛紛提出“去績效”動議,績效管理升級和重構勢在必行!

“擁有高績效文化的公司,就一定是商業領域的贏家,而且該公司的員工對公司的忠誠程度也很高,除了自己的公司不愿到其他任何公司”—IBM前總裁郭士納。這句話道出高績效文化的核心目的!      

今天,CHO圓桌會將邀請企業HR header共同談論新時代績效管理如何重構。

 鑒于,您在人力資源管理領域的成就和實踐經驗,我們誠摯邀請您與CHO同仁一聚,共議人力資源管理的挑戰以及應對之法。

 

主辦方:中國人力資源經理網 CHRM)、中國人力資源經理俱樂部

嘉賓CHO、HRD及HR決策人級別

規模15人左右

形式:圓桌會議

會議時間和地點

日期:2018621日(周四)下午

時間:14:00-16:00

地點:用友軟件園中區8F座 F108會議室(用友友情提供)

行車路線:

地鐵路線:16號線 永豐站D西南口出)

公交路線:446路 447路 544路 449路

   車:駕車導航 用友軟件園中區或永騰南路

聯系方式:
       中國人力資源經理俱樂部(CHRM Club)
       
聯系人:曹先生(13911267473)
       電話:010-82952767

E-mail:[email protected] 

報名方式:郵件報名或在線提交
  姓名、公司、部門、職務、手機、郵箱
 

未來計劃話題: 以下未計劃時間和話題,歡迎提出自己的話題,

20180712周四:未來領袖計劃

20180816周四:新組織形態對組織發展的影響

20180913周四:關鍵人才的儲備

20181011周四:數據化人才盤點

20181115周四:持續可見的長期激勵計劃

20181213周四:組織價值觀和目標調整,或風險管理

聯系方式
聯系人:曹文杰
地址:北京海淀區建材城中路3號程遠大廈B座121室
手機:
電話:
郵件:
 
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